Würde Gerald Hüther - Eine Chance für Unternehmer Die alte hierarchische Organisationsstruktur erweist sich als grundsätzlich ungeeignet, um die Stabilität dieser hoch entwickelten heutigen Gesellschaften zu sichern, geschweige denn ihre [...]
Vuka. Eine neue Managementphilosophie oder das Ende einer Illusion? Vuka. Ein Akronym macht die Runde durch die Managementwelt. Worum gehts es? Zunächst die einzelnen Bestandteile: V --> Votalität U --> [...]
Ist die Politik am Ende? Ein Selbstversuch im Jahr der Bundestagswahl 2017 Deutsche Mitte. Anfang des Jahres 2017 war ich Mitglied der Partei Deutsche Mitte geworden. Die Partei hatte sich [...]
What is wisdom based management? Wisdom based management. The world seems to be in chaos and confusion but only for those who didn´t find wisdom. After training and coaching of [...]
Vertrauen statt Kontrolle - ein evolutionärer Sprung in der Unternehmensentwicklung Unternehmensentwicklung Fulda. Kreative Wege Unternehmen neu zu gestalten ergeben sich in der Auseinandersetzung der Führungskräfte mit ihrem eigenen Potential. Der Unternehmensalltag [...]
Teal Organization - Wir beobachten eine neue Ebene in der Evolution der Organisationsentwicklung. "Teal Organizations" wurde zu einem Schlagwort für diesen evolutionären Sprung, und mit Reinventing Organizations, dem Buch von [...]
Personalentwicklung Kassel Kassel. Diese Frage zeigt die große Verunsicherung in den Köpfen vieler Manager, vor allem vor den Zusammenhängen, die nicht in Zahlen darstellbar sind. Wo kommt das her? Verantwortlich [...]
Spiral Dynamics Spiral Dynamics (SDI) - The double helix of human development Since my early years in professional life, the Spiral Dynamics Model based on the work of Clare Graves, [...]
Die Welt ist Dein Spiegel und wer könnte dir das besser zeigen als ein Pferd? Spiegelgesetz. Im Alter von 10 Jahren durfte ich das erste Mal Domino satteln. Domino war [...]
Presencing nach C. Otto Scharmer Der U-Prozess als Instrument zur Steuerung kreativer Prozesse. Wer kennt nicht das betretende Schweigen nach der Aufforderung, jetzt seid doch mal kreativ! Die Idee liegt [...]
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